41/2022 | Die Fachkräftestrategie – zu kurz gesprungen!
41/2022 | Die Fachkräftestrategie – zu kurz gesprungen!
Trotz dieses Lichtblicks bleibt die Bundesregierung bei der Bekämpfung des Fachkräftemangels ansonsten leider hinter ihren Möglichkeiten zurück. Die Fachkräftezuwanderung einerseits und die Aus- und Weiterbildung andererseits in den Fokus zu nehmen ist zwar richtig, aber auch nicht alles.
Die Frage nach einer besseren Kinderbetreuungsinfrastruktur zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bleibt unbeantwortet. Auch das Thema Anreize bei der Integration von Älteren in den Arbeitsmarkt wurde versäumt. Ganz zu schweigen vom neuen Bürgergeld. Damit wird zahlreichen Arbeitnehmern jeglicher Anreiz genommen weiterhin zu arbeiten. Unfassbar! Durch das weitest gehende Aussetzen der Sanktionen und der Vermögensprüfung wird Arbeitslosigkeit verwaltet, statt die Integration von Arbeitslosen in den Arbeitsmarkt zu fördern.
